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为配强街道各业务线工作力量，助推中心、重点工作开展，中泰街道拟面向社会公开招聘劳务派遣编外用工18名。现就有关事项公告如下：
报考人员除应具有《中泰街道招聘岗位计划表》招录岗位所需资格条件外，还应符合下列基本条件：
(五)年龄要求在35周岁及以下的，需1989年3月8日及以后出生，其他年龄要求以此类推;
(六)本次招聘所涉及的学历(学位)证书、资格证书、户籍、工作经历、任职期间等的计算，时间截止至2025年3月8日;
(一)有违法用地、违章建房行为尚未整改，以及近5年内有严重损害生态环境被查处的;
(二)煽动、组织越级，参与非法，或长期无理，影响社会稳定的;
按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘，经网络报名、资格审查、笔试、综合面试、体检、考察、联合审查、公示等程序择优录用。
网络报名时间：2025年3月8日9时-3月16日17时。3月8日上午9时报名系统正式开放。
报考人员请登录网上报名系统选择岗位进行报名，每名报考人员只能报考一个岗位，逾期不再受理报名。仅注册不报岗位视为报名无效。本阶段内报考人员选择符合条件的岗位进行报名后，由招聘单位对报考人员是否符合岗位资格条件进行资格初审，对初审未通过的人员将进行反馈并说明理由。通过资格初审的，不能再报考其他岗位。未通过的，可在报名时间内再次报名并接受资格初审。招聘计划总人数和符合条件报考人数比例不足1:3的，酌情核减或取消招考计划，并以公告形式告知。
报考人员填写的报名信息应当真实、准确、有效，与身份证、户口簿、学历(学位)证书、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、劳动合同、工作经历证明等相关证件(证明)原件一致。凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或录用资格。
1.笔试：资格初审通过人员进入笔试环节，笔试时间和地点另行通知，具体时间与地点以准考证信息为准。请报名考生在规定时间内登录网上报名系统下载并打印准考证，考生必须同时携带准考证和有效期内的第二代身份证原件(两证缺一不可)，按准考证上规定的时间和地点参加笔试。笔试内容主要为综合基础知识，包括政治理论、基本法律知识等。笔试科目一门，满分为100分，占总成绩的40%。
2.资格复审及综合面试。面试实施前，进行面试入围人员资格复审。资格复审及综合面试具体时间、地点由招用单位另行通知。
资格复审材料：本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、学历(学位)证书、专业技术资格证书、职(执)业资格证书等相关证件(证明)、属地派出所出具的无违法犯罪证明、劳动合同、工作经历证明以及其他报考职位所需的证件(证明)等有关原件及复印件。
资格复审合格者，参加面试。根据笔试成绩从高到低排序，按照招聘计划总人数1:2比例进入面试环节。面试时间、地点另行通知。面试主要考察表达能力、对岗位的适应性以及专业知识的掌握程度等综合能力。满分100分，占总成绩的60%。
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为配强街道工作力量，助推城市治理水平，闲林街道拟面向社会公开招聘劳务派遣编外用工24名。现就有关事项公告如下：
因工作需要，杭州市拱墅区人民政府石桥街道办事处面向社会公开招聘编外聘用人员7名。现就有关事项公告如下：
杭州市上城区小营街道办事处因工作需要，面向社会公开招聘劳务派遣工作人员4名，具体公告如下：
为进一步加强区司法局队伍力量，现就上城区司法局公开招聘专职调解员有关事项公告如下：
因工作需要，仓前街道面向社会公开招聘劳务派遣编外人员21名，现将有关事项公告如下：
杭州市上城区凯旋街道办事处因工作需要，现面向社会公开招聘编外聘用人员1名，具体情况如下：
因工作需要，瓶窑镇面向社会公开招聘劳务派遣类编外工作人员，现就有关事项公告如下：
因工作需要，杭州市余杭区径山镇面向社会公开招聘劳务派遣编外工作人员，现就有关事项公告如下：
经研究决定，余杭区仁和街道面向社会公开招聘劳务派遣编外人员。现将有关事项公告如下：
区应急管理局报上级同意，现拟面向社会公开招聘综合应急救援队伍人员，将有关事项公告如下：
杭州政府部门单位招聘汇总来了，小编会持续更新消息哦！找工作的小伙伴一起来看看具体内容吧！
因工作需要，杭州市余杭区鸬鸟镇现面向社会公开招聘劳务派遣编外用工10名，现就有关事项公告如下：
【导语】：为配强街道各业务线工作力量，助推中心、重点工作开展，中泰街道拟面向社会公开招聘劳务派遣编外用工18名。现就有关事项公告如下：
报考人员除应具有《中泰街道招聘岗位计划表》招录岗位所需资格条件外，还应符合下列基本条件：
(五)年龄要求在35周岁及以下的，需1989年3月8日及以后出生，其他年龄要求以此类推;
(六)本次招聘所涉及的学历(学位)证书、资格证书、户籍、工作经历、任职期间等的计算，时间截止至2025年3月8日;
(一)有违法用地、违章建房行为尚未整改，以及近5年内有严重损害生态环境被查处的;
(二)煽动、组织越级，参与非法，或长期无理，影响社会稳定的;
按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘，经网络报名、资格审查、笔试、综合面试、体检、考察、联合审查、公示等程序择优录用。
网络报名时间：2025年3月8日9时-3月16日17时。3月8日上午9时报名系统正式开放。
报考人员请登录网上报名系统选择岗位进行报名，每名报考人员只能报考一个岗位，逾期不再受理报名。仅注册不报岗位视为报名无效。本阶段内报考人员选择符合条件的岗位进行报名后，由招聘单位对报考人员是否符合岗位资格条件进行资格初审，对初审未通过的人员将进行反馈并说明理由。通过资格初审的，不能再报考其他岗位。未通过的，可在报名时间内再次报名并接受资格初审。招聘计划总人数和符合条件报考人数比例不足1:3的，酌情核减或取消招考计划，并以公告形式告知。
报考人员填写的报名信息应当真实、准确、有效，与身份证、户口簿、学历(学位)证书、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、劳动合同、工作经历证明等相关证件(证明)原件一致。凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或录用资格。
1.笔试：资格初审通过人员进入笔试环节，笔试时间和地点另行通知，具体时间与地点以准考证信息为准。请报名考生在规定时间内登录网上报名系统下载并打印准考证，考生必须同时携带准考证和有效期内的第二代身份证原件(两证缺一不可)，按准考证上规定的时间和地点参加笔试。笔试内容主要为综合基础知识，包括政治理论、基本法律知识等。笔试科目一门，满分为100分，占总成绩的40%。
2.资格复审及综合面试。面试实施前，进行面试入围人员资格复审。资格复审及综合面试具体时间、地点由招用单位另行通知。
资格复审材料：本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、学历(学位)证书、专业技术资格证书、职(执)业资格证书等相关证件(证明)、属地派出所出具的无违法犯罪证明、劳动合同、工作经历证明以及其他报考职位所需的证件(证明)等有关原件及复印件。
资格复审合格者，参加面试。根据笔试成绩从高到低排序，按照招聘计划总人数1:2比例进入面试环节。面试时间、地点另行通知。面试主要考察表达能力、对岗位的适应性以及专业知识的掌握程度等综合能力。满分100分，占总成绩的60%。
